怀远一中2023学年度文明校园创建工作总结

怀远一中2023学年度文明校园创建工作总结

学校始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导。学校本着“面向全体、全面发展、整体优化、提高素质”的办学目标，以师生的发展为本，加强校园文化建设，不断营造“文化育人”的校园氛围，让校园时时处处充满浓浓的文化气息。并紧紧围绕中学文明校园六个标准开展了形式多样、内容丰富的文明校园创建活动。现将我校文明校园创建工作汇报如下：

1.发挥党的核心作用，凝聚班子队伍力量。

学校党总支坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，积极推进党内民主建设，建设学习型服务型、创新型党组织，发挥党组织的战斗堡垒作用。落实党建工作责任制和三会一课等制度，严格执行党风廉政建设责任制。同时自觉接受教师、家长委员会和学生监督，不断拓展校务公开途径与形式，学校根据蚌埠市文明校园创建工作实施意见，结合我校实际制定文明校园具体实施方案，成立以马定校长为组长的领导小组，并面向学校进行公示。

2.强化思想道德教育，提升师生文明素养。

学校加强中国梦的主题宣传教育，倡导和践行社会主义核心价值观，让社会主义核心价值观进教材、进课堂、进头脑，引导学生从小就立志向，落实中学生守则，加强中学生文明礼仪教育。思想政治课老师利用教材积极宣传社会主义核心价值观，其他学科将社会主义核心价值观内容积极渗透，并结合学校实际，创新方式，深入课堂研学、课题研究促学,开阔视野，增长知识。学校形成了人人争做学习型人才的良好氛围，确保学习活动取得了实效。学校被评为廉洁从教示范学校。

3.加强活动阵地建设，为文明校园建设提供保障。

学校始终将文明校园创建作为学校发展中的一项重要工作。在校内利用多种途径如：学校橱窗、校园网、电子屏、黑板报、校报校刊、各类会议、开展相应宣传，利用开学初星期六或星期天参观怀远一中博物馆、校史馆、荣誉室等载体，美化学生心灵，启迪学生智慧。让老师们了解并知晓学校文明创建目标与进程。由专人负责与学校所在的社区以及周边社区做好联络工作，开展共建，在学校设置校长信箱，收集学校师生的意见反馈并及时作出反应，怀远一中是全国文物保护单位。

4.加强教师队伍建设，筑牢师德底线。

学校贯彻教育部《关于建立健全中小学师德建设长效机制的意见》，大力开展《中小学教师职业道德规范》，《中小学日常行为规范》《怀远一中考试规则》《怀远一中学生十条禁令》《怀远一中学生奖惩条例》等校纪校规专题学习，引导教师立足本职，爱岗敬业，不断提升专业素养，在教师奖励、职务聘任、绩效考核等工作中，严格实行“师德一票否决制”。定期组织师资培训和利用假期组织教师实地考察学习，制定教师专业成长规划，不断更新教师教育教学观念，注重青年教师成长。创造良好的政策环境、工作环境和形成结构合理的教师队伍。

5.弘扬学校精神，丰富校园文化。

学校场所设施管理制度完善，有活动方案和管理措施，专用教室、图书馆、档案馆等场所设施符合有关规定，场所使用合理，利用率达到教育部规定要求。特别是物理、化学实验室的管理制度完善，管理措施因校制宜，及时有效，便于教师在教学过程中针对学生学习过程中可能出现的问题进行管理。有校园网、广播台、校刊、宣传栏等载体，用语用字规范，管理有序，运行良好。井然有序运作的宣传载体为学校创造了一个良好的文化氛围。

6.优化校园环境，创建平安校园。

学校重视平安校园创建工作，成立了由校长任组长的平安校园创建领导小组，对卫生安全、学生活动安全、学生安全教育、技防物防设施安全进行了责任包干与区域分工，并逐级签订了岗位安全责任书。各职能部门根据学校方案，细化责任内容，落实安全措施，并形成长效管理机制。健全安全、保卫、信息报送等安全管理工作制度。学校没有发生一例校园欺凌事件，学校被评为平安校园。      

7.好人好事层出不穷。

文明礼貌等活动开展以来，各班积极开展“学雷锋、见行动，告别不良行为，我为学校添光彩”大做好人好事活动。校园内好人好事层出不穷，校园内有不少拾金不昧、助人为乐、等好人好事层出不穷。还有不少同学积极为学校、班级服务，遇到校园内不净处主动打扫，看见纸屑弯腰拾起，为班级贫困同学献爱心。通过大做好人好事，让我们真情实意地回报社会，回报身边关心我们的人。

8.积极创新工作模式，顺利完成各项检查和考核任务。

我们根据市、县文明委的安排，积极开展蚌埠市文明动态管理上传任务工作、心理咨询检查、文明劝导、道德讲堂、推荐好人活动，纪念英烈、进社区、帮助孤寡老人等活动，顺利地完成各项检查及考核任务。

文明校园的创建活动是文明城区创建活动中的重要组成部分，学校定会把这项活动作为一项重要活动长期开展下去，让每一个学生、每一位家长、每一位社区成员都了解我们的教育工作，共同办好人民满意的教育。

                                          怀远一中文明办