怀远县：欠薪治理“加速度” 守护民生“暖底线”

今年以来，怀远县坚持以根治欠薪作为维护社会公平正义、保障和改善民生的重要抓手，积极探索欠薪治理长效机制，通过优化处置流程、强化数字赋能、深化源头治理、完善协同联动，构建起“快立快处、闭环管理、预防为先”的欠薪治理新格局，跑出了案件办理的“加速度”，守住民生保障“暖底线”。

提升欠薪治理“时效度”。针对欠薪案件的不同特点，怀远县分类施策，建立快速响应机制。对事实清楚、证据确凿的案件，开辟“绿色通道”，推行“快立、快调、快裁、快结”四快机制；对争议的复杂案件，变“坐堂办案”为“主动出击”。今年以来，累计处置欠薪线索52件，为213名劳动者追讨工资306.63万元，案件按期办结率达100%，以高效处置效率赢得群众的满意度。

打好疑难案件“攻坚战”。面对复杂疑难案件，充分发挥根治欠薪联席会议制度作用，建立政府分管负责同志牵头、人社部门主抓、住建等行业主管部门协同的工作格局。定期召开专题研判会议，对重点难点案件进行集中“会诊”，明确化解路径，压实部门责任。累计召开研判会8次，对38件重点案件进行攻坚，通过部门联动、多方协同，成功促成多起复杂案件化解或达成支付协议。

筑牢工资支付“防火墙”。坚持源头治理、预防为主，严格落实农民工工资保证金、实名制管理、工资专用账户等制度，从制度层面扎紧“篱笆”。对26家在建项目收取农民工工资保证金银行保函1953.79万元，实现新建项目制度全覆盖。