怀远县出台县属企业领导人员薪酬管理办法

为规范县属企业领导人员薪酬管理，形成合理有序的收入分配格局，根据《怀远县县属国有企业负责人经营业绩考核暂行办法》《怀远县县属企业领导人员管理实施细则》和相关法律法规规定，结合县属企业实际，怀远县于2023年6月6日印发了《怀远县县属企业领导人员薪酬管理办法（试行）》。

该《管理办法》的出台，对建立健全有效的激励和约束机制，引导县属企业提质增效，引导县属企业以提高经济效益为中心，优化资本布局、规范资本运作、提高资本回报、维护资本安全、提高价值创造能力，建立与经营业绩考核结果紧密挂钩、与企业职工收入分配关系互相协调的县属企业领导人员薪酬制度，实现薪酬水平适当、结构合理、管理规范、监督有效，促进县属企业持续健康发展提供了坚强的制度保障。