加强作风效能建设创建群众满意机关

    会上，首先由符韦达副局长传达学习了县纪检监察部门通报的相关案例，通过深入剖析违法违纪典型案例，以案促改、以案为戒，要求全体工作人员对照查摆，引以为鉴，及时纠正工作中乱作为、慢作为、行为不规范等现象，做到知敬畏、守底线。

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    效能分管领导蒋波通报了近三个月的机关考勤打卡和请销假统计情况，同时以效能建设为主题，从机关效能建设的含义、基本要求原则、问责情形等几个方面，详细讲解了机关效能建设管理办法和机关工作人员效能问责实施规定，要求全体工作人员进一步严肃工作纪律，转变工作作风，规范工作行为，提高工作效率。

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    在总结讲话时，局党组书记、局长肖家浩提出了四点要求：

    一是提高认识、自查自纠。各部门要自行开展专项效能建设整治，对今年的工作和各项制度落实情况进行检查，做到查漏补缺，防微杜渐。

    二是严格遵守、狠抓落实。全体工作人员要熟知机关效能相关规定，严格遵守机关效能建设管理办法。

    三是不忘初心、干好本职工作、高效完成各项工作任务。

    四是强化监督、加强追责问责。要狠刹和遏制各种不遵守效能规范的行为，严格实行责任追究制，对违反效能建设规定的人员将依照规定给予严肃处理。