怀远县经济和信息化局2023年行政权力事项廉政风险点情况一览表

发布时间：2024-01-10 11:15 来源： 怀远县经济和信息化局 浏览量： 【字号：大 中 小】 打印
怀远县经信局2023年行政权力事项廉政风险点情况一览表
序号 权力事项 风险点数量 表现形式 等级 防控措施 责任人
1 非煤矿山未经核准或者备案开工建设等三类行为、建设、设计单位违反有关规定使用实心粘土砖或者空心粘土砖、违规使用袋装水泥行为、违规在建设工程现场搅拌混凝土或者砂浆行为等违法行为处罚 4 发现违法违规行为予以隐瞒。 中 1.检查时有两人以上在场，执法检查应进行录音、录像或者笔录。
2.调查收集证据等应有至少两人同时在场，执行回避制度。3.处罚实行集体讨论，报厅进行合法性审核。
4.按照法定程序实施送达，自作出决定之日起7个工作内公示。		 检查人员
调查过程中存在隐瞒、包庇行为。 中 检查人员
作出的处罚决定不当，或轻或重。 中 行业管理股负责人
送达和公示不及时。 中 承办人员
2 新型墙体材料产品确认  4 受理环节：实施网上常年受理，有可能存在网络不畅或解答不耐心现象。 低 1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习；
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平；
3、明确办理流程、办理时限、办理责任人，明确具体的材料清单及要求，及时对外公布办理结果；
4、严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》选人用人；
5、加强内部监督检查，强化责任追究。		 承办人员
审核环节：对符合条件的不予审核，也不说明原因及依据；不能一次性告知不合格原因和所需材料；违规办理，不符合条件提出通过的意见。 中 行业管理股负责人
审定环节：不集体讨论研究， 超时研究；不如实向局领导汇报，造成不良后果。 中 行业管理股负责人
办结环节：擅自改动内容，制作文书不规范，不及时办结送达。 中 承办人员
3  新型墙体材料发展规划 4 规划需求调研风险：需求分析偏向利益相关方，需求分析工作人员在调研中获利影响公正。 中 1、.加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习；
2、严格执行规划编制程序与原则。
3、加强廉政教育和法律法规的学习；
4、建立规范有效的交流沟通机制；
5、严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》选人用人		 承办人员
规划目标确定风险：领导决策偏向利益相关方。 中 承办人员
规划起草风险：规划单位干预规划布局与重点。 中 行业管理股负责人
规划审查风险：规划单位向评审专家公关，影响评审；规划单位通过有利益关联的审查单位领导，干预专家评审 中 行业管理股负责人
4 编制散装水泥、预拌混凝土和预拌砂浆发展规划 4 规划需求调研风险：需求分析偏向利益相关方，需求分析工作人员在调研中获利影响公正。 中 1、.加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习；
2、严格执行规划编制程序与原则。
3、加强廉政教育和法律法规的学习；
4、建立规范有效的交流沟通机制；
5、严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》选人用人		 承办人员
规划目标确定风险：领导决策偏向利益相关方。 中 承办人员
规划起草风险：规划单位干预规划布局与重点。 中 行业管理股负责人
规划审查风险：规划单位向评审专家公关，影响评审；规划单位通过有利益关联的审查单位领导，干预专家评审 中 行业管理股负责人
5  企业技术改造项目核准、备案 4 受理环节对符合条件的不予受理,不说明原因及依据；对不符合条件的予以受理；不能一次性告知和说明所需材料。 中  1.加强国家相关产业政策、法律法规、工作流程等业务知识学习，提高业务能力。
2.建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3.认真审核申报材料，严格执行国家产业政策。		 承办人员
审查环节刁难申请人，违规审查，徇私谋利，审查超时。 中 承办人员
决定环节违背民主集中制原则，违法违规决定；可能产生应予批准而未通过或不符合条件批准通过的后果。超时决定 中 行业管理股负责人
送达环节不及时送达文件 低 承办人员
6 省级新产品认定 4 受理环节对符合条件的不予受理,不说明原因及依据；收受财物或娱乐消费等，对不符合条件的予以受理；不能一次性告知和说明所需材料。 低 1.加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2.强化责任意识，坚持民主集中制，严格遵守处务会制度和厅有关制度。		 承办人员
审查环节违规审查，徇私谋利，审查超时。 低 中小企业股负责人
决定环节违背民主集中制原则
，违法违规决定； 超时决定。		 低 中小企业股负责人
办结送达环节擅自改动内容，制作文书不规范，超时办结。 低 承办人员
7 对建设、设计单位违反规定使用实心粘土砖或者空心粘土砖的处罚 4 发现违法违规行为予以隐瞒。 中 1.检查时有两人以上在场，执法检查应进行录音、录像或者笔录。
2.调查收集证据等应有至少两人同时在场，执行回避制度。
3.处罚实行集体讨论，报厅进行合法性审核。
4.按照法定程序实施送达，自作出决定之日起7个工作内公示。		 检查人员
调查过程中存在隐瞒、包庇行为。 中 检查人员
作出的处罚决定不当，或轻或重。 中 行业管理股负责人
送达和公示不及时。 低 承办人员
8 违反规定使用袋装水泥的处罚 4 发现违法违规行为予以隐瞒。 中 1.检查时有两人以上在场，执法检查应进行录音、录像或者笔录。
2.调查收集证据等应有至少两人同时在场，执行回避制度。
3.处罚实行集体讨论，报厅进行合法性审核。
4.按照法定程序实施送达，自作出决定之日起7个工作内公示。		 检查人员
调查过程中存在隐瞒、包庇行为。 中 检查人员
作出的处罚决定不当，或轻或重。 中 行业管理股负责人
送达和公示不及时。 低 承办人员
9 对违规在建设工程现场搅拌混凝土或者砂浆行为的处罚 4 发现违法违规行为予以隐瞒。 中 1.检查时有两人以上在场，执法检查应进行录音、录像或者笔录。
2.调查收集证据等应有至少两人同时在场，执行回避制度。
3.处罚实行集体讨论，报厅进行合法性审核。
4.按照法定程序实施送达，自作出决定之日起7个工作内公示。		 检查人员
调查过程中存在隐瞒、包庇行为。 中 检查人员
作出的处罚决定不当，或轻或重。 中 行业管理股负责人
送达和公示不及时。 低 承办人员
10 对擅自开采保安矿柱、岩柱等四类行为的处罚 6 受理环节对符合条件的不予受理,不说明原因及依据；收受财物或娱乐消费等，对不符合条件的予以受理；不能一次性告知和说明所需材料。 中 1.材料清单明示。列出受理所需提交材料清单，符合清单要求，即受理，不符合一次性告知所缺材料。
2.明确职责范围。承办人员仅对提交的材料依照文件规定进行法律法规方面的合法合规性审查，由行业专家提出技术性意见和结论。在两个方面均符合的情况下，必须在受件规定的时间内办理完毕。若有其一不符合，应一次性告知予以补齐补正；对法律法规或技术审查否决的，办理不予确认的书面文件。

3.工作流程中设定送达时限，严禁超期送达。		 承办人员
承办环节刁难申请人；不按照相关规定，提出拟办意见。 中 承办人员
审查环节违规审查，徇私谋利，审查超时。 中 行业管理股负责人
决定环节违法违规决定； 超时决定。 中 行业管理股负责人
办结环节擅自改动内容，制作文书不规范，不及时办结。 低 承办人员
送达环节不及时送达文件。 低 承办人员
11 对工业和信息化领域数据安全违法行为的行政处罚 4 发现违法违规行为予以隐瞒。 中 1.检查时有两人以上在场，执法检查应进行录音、录像或者笔录。 检查人员
调查过程中存在隐瞒、包庇行为。 中 2.调查收集证据等应有至少两人同时在场，执行回避制度。 调查人员
作出的处罚决定不当，或轻或重。 中 3.处罚实行集体讨论，报司法局进行法制审核。 信息化股承办人
送达和公示不及时。 低 4.按照法定程序实施送达，自作出决定之日起7个工作内公示。 信息化股承办人
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