【社会安全类】怀远县人社局2025年社会安全类应急处置措施与应对结果

结合人社局工作特点与可能面临的社会安全风险，制定涵盖劳资纠纷、信访维稳、突发群体事件、网络信息安全等方面的社会安全应急预案。预案详细规定不同类型事件的应急响应级别、处置流程、各部门职责分工、信息报告机制、救援措施以及后期恢复与重建等内容。例如，针对劳资纠纷事件，明确当出现小规模欠薪投诉时，由劳动监察部门第一时间介入调查，督促用人单位限期整改；若引发群体性讨薪事件，立即启动二级响应，应急领导小组全面协调，联合公安、司法等部门共同处理，维护现场秩序，依法依规解决问题。同时，根据实际情况变化和应急演练经验，定期对预案进行修订完善，确保其科学性、实用性和可操作性。