号: 003043524/202112-00037 信息分类: 科技、教育,公民,DOC,TXT,PDF
内容分类: 学籍管理 发布日期: 2021-12-30 17:47
发布机构: 怀远县教育体育局 成文日期:
来源单位: 怀远县教育体育局 性: 有效
名  称: 怀远县教育体育局关于进一步规范学籍管理的通知
文  号: 词: 关于进一步规范学籍管理的通知

怀远县教育体育局关于进一步规范学籍管理的通知

发布日期:2021-12-30 17:47信息来源:怀远县教育体育局 浏览量:

各乡(镇)学区管委会、局属各学校、各民办学校:

为切实加强学籍管理工作,维护正常的教育教学秩序,根据安徽省学籍管理相关规定,现就进一步规范怀远县学籍管理工作通知如下。

一、高度重视学籍管理的重要性

学籍是教育经费投入、学校建设、招生录取、控制大班额、残疾儿童接受教育、控辍保学、学生资助等的基础,是学生教科书征订、义务教育完成证书发放的依据,不仅关系到学生的切身利益,更是维护学校正常教育教学秩序、提高办学水平的重要保证。近年来,随着流动人口子女的增多,学籍管理难度不断加大,个别学校存在重视程度不够,规则意识不强等情况,甚至出现业务不熟、人籍不符等问题,影响了教育满意度。加强学籍管理工作迫在眉睫,各单位要高度重视,从规范管理、维护教育形象的站位,不断增强规则意识、风险意识,切实保障学籍管理工作有序进行。

二、规范管理,严格落实安徽省学籍管理政策

(一)做好学籍新建工作

各校要严格按照“一人一号、不漏一人”要求,在每年9月20日前做好学生数据的采集工作,认真做好新生学籍建立工作。同时要坚决防范因违规招生引发的后期学籍建立方面的问题。

(二)转学手续及流程:

1.家长先与转出学校沟通并同意后,填写转学申请并递交转入学校

2.家长向转入学校递交户口本、转学原因及有关证件(如不动产权证等,初中转学还须提交高中招生政策告知书

3.转入学校负责审核家长提供的证件,符合条件的,与转出学校沟通并同意后予以接收,不符合条件的,一次性告知家长原因。

4.学校(学区)将符合转学条件的转学表(需学区主任、局属学校校长签字及盖章)及相关佐证材料到行政服务中心教育窗口进行审核。佐证材料作为附件上传到学籍管理系统

注:以上程序未办理完毕,任何学校不得提前接收转学学生入学。

(三)休学手续及流程:

1.义务教育学校

凡因身体状况或其他特殊原因,无法坚持正常学习须休学者,由其本人及其法定监护人向所在学校提出书面休学申请,出具二级甲等医院医务科盖章诊断证明书(须明确休息时间)及其他有效证明,学校负责审核符合休学条件的学校学籍管理人员家长申请、学校公示、住院病例、医生诊断说明、发票提交到行政服务中心教育窗口进行审核同时将学生休学情况记入学生学籍档案(申请休学时,变动原因要详细注明病情),由学校告知家长,学籍系统登记的病情将无法消除,可能会影响以后的升学

2.普通高中

凡因身体状况或其他特殊原因,无法坚持正常学习须休学者,由其本人及其法定监护人向所在学校提出书面休学申请,出具二级甲等医院医务科盖章诊断证明书(须明确休息时间)及其他有效证明,学校负责审核,报送至基教股盖章。公示须在班级进行公示,并将基教股电话设为举报电话。

(五)复学

根据学籍管理规定,休学年满一年方可复学。各学区(学校)在学生休学期满后及时提交复学,尤其是暑假期间,以免未及时提交复学导致学籍变更后人籍不一。

(四)让家长少跑路,学校要多跑腿

1.学生转、休学,学校应一次性告知学生家长所需材料,不得以业务不熟等原因,让家长多跑腿。

2.转、休学业务由学校(学区)集中办理,不得让学生家长到县教育体育局办理转休学业务。县教育体育局将制定办理转休学时间表,各学区及局属学校、民办学校在相应时间内到行政服务中心教育窗口办理,经窗口审结后一次性审批办结。详见附件2。

(五)学籍查询

1.各单位要严格落实保密规定,严防学籍信息外泄和滥用,非经县教育体育局书面批准,学籍信息一律不得向外提供。

2.对监护人提出查询学籍的申请,可以引导监护人到皖事通查询。更详细的学籍信息查询,学校须核验查询者与学生的关系,不得为监护人之外的人查询学生信息。纪检、公安等相关部门查询学生学籍信息,须出具函件证明。

三、工作要求及违规处理办法

学校(学区)校长(主任)作为第一责任人、教务主任作为直接责任人对转休学材料进行审核把关。

出现下列情形的,将视情节给予通报批评、约谈整改、取消评优评先晋级晋职资格、年度目标考核降等、压减学校当年或次年招生指标、给予党纪政纪处分

一是突破政策底线,接受家长吃请、接受有价证券、购物卡等为违规招生、转学提供方便的;是违规举行各种考试,筛选转入学生的;是拒绝接收符合条件转入学生,造成失学辍学的;是不及时办理学籍业务,导致就读情况监测滞后的;是不守办理时限,引发群众投诉的;是工作不负责任、问题矛盾上交,引发信访上访的;是其他违规情形。


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